Kellele?
Kõikidele inimestele, kes soovivad teadlikult ellu viia muutust oma tööelus ja/või isiklikus elu. Saada juurde selgust, enesekindlust ning leida kindel siht.

Kestvus?
Individuaalse coachingu kestvus sõltub suuresti kliendi eesmärkidest ja väljakutsetest. Kõige populaarsem coachingu suhte pikkus on 5 kohtumist. Coach kohtub Sinuga orienteeruvalt 1 kord kuus, mis annab Sulle vahepeal aega oma eesmärgid ja unistused ellu viia .

Hind vastavalt paketile.

Mis on väärtus Sulle?
Individuaalses coachingu sessioonis pühendub coach koosveedetud aja 100% Sinu arengule. Aitab avastada ja rakendada Sinu isiklikku või tööalast potentsiaali; hakkama saada muutuste ja väljakutsetega;  viia ellu plaanid ja unistused.

Individuaalse coachingu paketid

* 1 kohtumine
* 3 kohtumist
* 5 kohtumist
* 7 kohtumist

Esimene sissejuhatav sessioon on tasuta!

Kellele?
Meeskondadele, kes soovivad professionaalset tuge oma tiimi tugevamaks muutmisel

Kestvus?
Olenevalt meeskonna eripärast ja väljakutsetest, kestab meeskonna coachingu suhe 2-12 kuud. Coach kohtub meeskonnaga keskmiselt 1 kord kuus. Hind kokkuleppel.

Mis on väärtus meeskonnale?
Meeskonna coaching aitab meeskonna liikmetel üksteise seisukohti paremini mõista, leiab üles võimalikud kitsaskohad ja aitab välja selgitada parima strateegia edasiminekuks . Tulemuseks on selgem ning kiirem eesmärkide elluviimine ja ühtsem, kokkuhoidvam meeskond.

Kellele?
Grupi coachingu  sobib inimestele, kes ei kuulu ühte meeskonda, kuid keda ühendab ühine huvi – areneda. Grupi moodustavad tavaliselt sarnast rolli kandvad inimesed, nt samal ametikohal töötajad, juhid, ettevõtjad, haridustöötajad jne. Parim grupi suurus coachingu läbiviimiseks on 6-12 inimest.

Kestvus?
Olenevalt grupi eripärast ja huvidest, kestab grupi coachingu suhe 2-12 kuud. Coach kohtub grupiga keskmiselt 1 kord kuus.

Mis on väärtus grupile?
Grupi coaching annab võimaluse õppida üksteise kogemustest, näha uusi vaatenurki, seade uusi sihte. Grupi coachingu tulemusel tõuseb motivatsioon ja tulemuslikkus ning plaanid viiakse ellu.

Kellele?
Ettevõtte sisene coaching sobib keskmistele ja suurtele ettevõtetele, kus töötab mitmeid eri tasandi juhte.  Sobib hästi erinevate juhtimissituatsioonide lahendamiseks, projektide elluviimiseks ja ettevõtte sisese omavahelise koostöö sujuvamaks toimimiseks. Ettevõtte sisene coaching on juhi abivahend eesmärkide saavutamiseks.

Kestvus?
Olenevalt ettevõtte teemadest ja väljakutsetest, kestab coachingu suhe 1-12 kuud. Coach tuleb 1 kuni 2 korda kuus ettevõttesse ja kohtub Sinu juhtidega.

Ühe päeva jooksul kohtub coach kuni 3 inimesega.

Mis on väärtus ettevõttele?
Enesekindlamad juhid. Selgem ning kiirem eesmärkide elluviimine.